要求：25-45岁1年以上工作经验中级以上职称有相关行业工作经验优先考虑薪资面议

任职资格：1、大专以上学历，机电一体化、电气工程及自动化等专业；2、性别不限，年龄30-45岁，有独立完成电气编程的专业设计能力，熟悉产品开发流程，6年以上电气设计工作经验，从事过机械式停车设备产品设计者优先（可适当放低要求）。3、熟悉国标相关电气设计标准、电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型等；4、熟练使用CAD、三菱、西门子等电气设计软件（至少精通一样PLC编程软件）；5、能熟悉操作办公软件；6、有较强的责任心及良好的沟通、协调能力、团队合作精神；

岗位要求：1、中专以上学历，2、会识电路图等相关电气自动化专业知识，3、须持有电工证件，有三年以上相关工作经验。4、能接受长年在外出差。

岗位要求：1、大专以上学历，机械及自动化相关专业，2、办公软件熟练，有一年以上工作经验，3、沟通能力强，有较强的环境适应能力，适应经常出差，4、熟悉特种设备的现场管理及验收者优先。

任职资格：1、对钣金加工熟悉；2、机械及自动化相关专业大专以上学历。3、三年以上产品制造工艺经验，4、能编制单件、小批生产工艺，熟悉材料定额的制定，5、能够熟练使用AutoCAD和办公软件。

岗位要求：1、电气自动化专业，有三年以上工作经验，2、懂PLC、人机界面等编程，3、懂流水生产线、立体停车设备设计者优先。

岗位职责：1.与客户联络、沟通，项目信息收集，行业信息收集。2.配合技术人员进行测绘，方案制作。3.拟订商务计划，商务谈判4.负责售后支持监督、协调工作5.完成销售所涉及的各种表格岗位要求：1、全日制统招大专及以上学历，市场营销或机电一体化等相关专业优先；2、年龄：25-45岁；性别：不限。3、3年以上工业品销售经验，能够适应出差；4、有较高的工程类项目销售技巧，擅于沟通和交流，有较强的团队合作意识，能独立进行市场开发。5、有智能停车行业或电梯行业营销经验优先考虑

1．根据销售部经理制定的销售计划，全面具体地负责管理指定地区的销售工作；2．掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细则；3．负责所辖区域代理商的管理，与该地区主要代理商建立长期、稳定的合作关系，并负责该地区空白市场的开发工作；4．重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作；5．负责对所辖区域营销工程师的管理，负责对营销工程师的业务培训、绩效考核和监督、检查，并根据对营销工程师和其他业务资源进行动态优化分配；6．负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理；7．负责协调公公司整体销售策略与所辖地区营销特点的矛盾冲突，灵活运用公司营销和价格政策；8．完成营销部经理交办的其它临时性任务。

岗位职责：1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；6、分析和开发市场并搞好售后服务；7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场岗位要求：1、全日制统招大专及以上学历，年龄28-50岁，性别不限2、8年以上工业品营销经验，5年以上工程类工业品营销部门管理经验；3、完成公司年度销售目标以及其它任务，能独立负责全面的营销管理和销售团队的建设，具有较强的市场拓展能力、项目销售组织和协调能力、绩效管理能力。4、有智能停车行业或电梯营销管理经验优先考虑

职位描述具有工程师职称，3年以上相同岗位工作经验，能独立编写PLC程序，比较丰富的自动化设备调试经验。

要求：①大学以上学历；②5年以上同行业相关岗位工作经验；③具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力；④掌握5S以上管理体系，熟练安全、品质、生产、交期、成本、激励等管理技能；⑤熟练使用办公软件，掌握ISO相关知识。

要求：①具有管理大中型企业8年以上高管经历，在民营、股份制、跨国公司担任集团总裁两年以上；②具有良好的前瞻性和高端决策能力；③熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程；④有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；⑤出色的个人和商业成就履历，具有出色的销售及市场策划能力；⑥良好的战略规划、统筹能力，擅长组织和协调。

要求：①有客户维护经验，具备5年以上销售经验，其中至少3年以上渠道拓展及区域管理经验②熟悉使用互联网，具备一定的互联网基础知识，有网络推广经验。③有实际的渠道拓展、运营经验，擅长客户关系的管理。④工作积极、主动，有计划，有目标。⑤熟悉行业市场，有一定的社会人脉关系和渠道资源，如行业协会/商会/分销/代理商/等渠道资源。⑥掌握谈判技巧，有一定的谈判能力。⑦有良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力。⑧对传统渠道商品销售类或互联网销售有一定的了解。

岗位职责：1.负责智能停车设备工程项目西北区域的营销管理；2.负责客户项目方案设计；3.负责市场开发及维护客户关系；4.销售团队人员管理。任职要求：1、同行西北区域相同岗位经验3年以上；2、有招投标相关经验；4、会CAD绘图；5、会开车，有驾驶证；6、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧

1、组织各新项目研发、设计及技术服务工作的总体控制；2、制定公司的中长期技术规划及发展战略；3、组织课题、知识产权及科技成果的申报工作；4、负责分管新项目领域内上述具体工作的组织实施和监督管理；5、制定和完善公司的技术管理制度；6、进行技术人才队伍建设工作； 7、组织新项目拟建、在建和已建项目的技术支持8.要求：大专及以上行业  5年立体车库技术部门管理经验

岗位职责：1、仓储式停车设备开发钢构设计与结构优化工作；2、仓储式停车设备合同项目钢构设计工作；3、塔库开发钢结构设计与结构优化工作；4、塔库合同项目钢构设计工作。任职资格：1、工民土建或钢结构专业；2、有厂房或钢框架结构设计经历优先。具备技能：1、熟练使用CAD绘图软件及3d3s、pkpm、钢结构设计软件；2、利用3d3s建结构模型，协助车间制造构件给予技术支持；3、并协调各部门做钢结构、土建、消防及竣工验收工作；4、责任心强、具有团队精神和良好的沟通能力。

要求：25-50岁2年以上同岗位工作经验中级以上职称立体车库、电梯、起重机械行业经验优先考虑薪资面议

岗位职责：1、协调甲方关系；2、管理分包商；3、项目移交、计划、管理任职要求：1、有多年独立管理项目及项目团队经验；2、具备较强的社交能力、谈判能力、公关能力和团体荣誉精神；3、协调能力强，能推动整个团队保质保量的完成既定目标；4、要求有智能库管理经验。

岗位职责：1、安装完成设备进行调试；2、监督安装工程质量；3、对工程质量问题及时做出反馈，并在整改后完成调试并协助验收。任职要求：1、大专以上学历；2、懂机电程序控制及编程，熟练使用CAD制图软件、会PLC及单片机编程、C++语音编程。

岗位职责：1、项目情况实地勘测；2、项目规划和方案设计；3、编写投标文件。职位要求：1、要求大专以上学历，会CAD制图；2、要求有2年以上各种类型立体车库方案设计经验；3、有团队精神，踏实肯干，工作认真负责。

岗位职责：1、负责智能停车时设备工程项目营销业务；2、管理客户关系，完成销售任务；3、对客户提供专业的咨询；4、收集潜在客户资料；5、收取应收帐款。任职资格：1、 专科及以上学历，市场营销等相关专业，会开车；2、 2年以上同行业或工程项目类销售及招投标经验，有成功销售业绩者优先考虑；3、 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、 有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位职责：1、制定机械部分设计方案并根据方案进行机械设计含装配图及部件图； 2、负责停车设备项目机械部分规划及管理；3、参与技术文件的审核、技术评审、项目评审，验证方案及实验方案编制；4、能对所设计的项目进行产品化，完成工艺性设计；5、参与关键零部件的选型及外协厂商的考察评定。6、完成上级交办的其他事项；任职要求：1、机械设计制造、自动化、仪器等相关专业专科及以上学历；2、3年以上的机械设计经验；3、精通机械零部件验证方法及实验方法，最好具有立体停车设备产品研发设计经验；4、有清晰的产品设计思路及开发流程理念，熟悉模拟机械设计工艺，熟练使用CAD软件及Solidworks等软件；5、有良好的职业素养和团队意识；