要求：25-45岁1年以上工作经验中级以上职称有相关行业工作经验优先考虑薪资面议

任职资格：1、大专以上学历，机电一体化、电气工程及自动化等专业；2、性别不限，年龄30-45岁，有独立完成电气编程的专业设计能力，熟悉产品开发流程，6年以上电气设计工作经验，从事过机械式停车设备产品设计者优先（可适当放低要求）。3、熟悉国标相关电气设计标准、电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型等；4、熟练使用CAD、三菱、西门子等电气设计软件（至少精通一样PLC编程软件）；5、能熟悉操作办公软件；6、有较强的责任心及良好的沟通、协调能力、团队合作精神；

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。 岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责前期与客户沟通；2、负责销售渠道和客户的管理；3、组建销售队伍，培训销售人员；4、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、学历不限，要有足够的经验；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

招聘销售人员三名，有无经验均可（含应届毕业生）； 销售：①汽车立体停车设备， ②汽车停车场设施， ③自行车双层停放架。 主要从事销售业务，负责老客户的跟踪，新客户的推广； 职位要求：  1. 中等以上学历，（含应届毕业生）， 2. 热爱销售工作，普通话标准;  3、具有良好的协调和沟通能力;  4、有较强的语言表达能力，良好的逻辑思维能力和行动力;  5、有强烈的进取意识，有热情，责任心强，有团队意识;  6、福利待遇：无销售定量底薪1000-1500元 （保底）+高提成+ 奖金+五险一金 7、专科及以上学历，工科背景优先， 有机械类、停车场设施类或相关行业（中央空调、暖通设备、消防设备、机电产品等）销售经验优先。（薪金面议）

有立体车库设计经验优先

有金属门窗设计经验优先

有钢结构或建筑行业资料员经验

有钢结构或相关行业工作经验，有志于销售行业发展。

相关工作经验及技能要求 1、机械、自动化专业并能熟练操作CAD、CAXA等设计软件。 2、本科学历及本科以上学历。 3、有工作经验者优先。  岗位职责/福利待遇/工作环境 1、辅助设计师进行机械设计及改进完善工作 2、随同市场发展趋势，改进机械结构 3、待遇1500元，加绩效、缴纳五险。  

岗位职责：1、在部门领导带领下，做好机械设计及技术开发工作。2、积极做好产品设计和技术规划的前期工作。3、按要求做好新产品设计，老产品改造及技术到新方案的提交。4、不断采用国际标准和国外及行业先进技术指导岗位工作。5、深入各车间，了解和处理设计上存在的问题并加以改进。6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求：1.身体健康，能够吃苦耐劳，具有团队精神及责任心。2.本科及以上学历。3.应届毕业生或具有相关工作经验者。

岗位职责：1、在部门领导带领下，做好机械设计及技术开发工作。2、积极做好产品设计和技术规划的前期工作。3、按要求做好新产品设计，老产品改造及技术到新方案的提交。4、不断采用国际标准和国外及行业先进技术指导岗位工作。5、深入各车间，了解和处理设计上存在的问题并加以改进。6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求：1.身体健康，能够吃苦耐劳。2.具有团队精神及责任心。3.硕士及以上学历应届毕业生。

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求：1.身体健康，能够吃苦耐劳，具有团队精神及很强的责任心。2.本科及以上学历。

岗位职责：1、负责接待工作，做好来访登记；2、负责为业户办理入库手续，处理业户咨询、投诉工作；3、管理公司清洁、绿化、治安、维修等服务工作；4、负责发现运作中不合格的服务项目，进行跟踪、验证；5、全面掌握区域物业公共设施、设备的使用过程。岗位要求：1、年龄不限，学历不限，物业管理接触过的可优先；2、肯吃苦耐劳、敬业、有责任感和有团结的精神；3、较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力、较强的协调能力；4、工资优厚、有年终奖。5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。 岗位要求：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责前期与客户沟通；2、负责销售渠道和客户的管理；3、组建销售队伍，培训销售人员；4、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、学历不限，要有足够的经验；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责前期与客户沟通；2、负责销售渠道和客户的管理；3、组建销售队伍，培训销售人员；4、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、学历不限，要有足够的经验；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

岗位职责：1、负责前期与客户沟通；2、负责销售渠道和客户的管理；3、组建销售队伍，培训销售人员；4、评估销售业绩，建设销售团队。岗位要求：1、学历不限，要有足够的经验；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

职务描述：1、关注国家项目管理部门，及时收集了解项目申报相关政策、流程；2、负责申报政府资助项目以及申报的过程管理；3、协助与政府部门建立并保持长期稳定的合作关系，为公司争取有利资源；能力要求：1、具有良好的文字组织和写作专长，能独立草拟各类项目申报报告书；2、能承受一定的工作压力，在有限的时间内及时完成任务；3、对外协调、沟通能力强，对内有团体精神、执行力强；4、性格开朗，为人正直，工作积极主动；5、本科及以上学历，如个人素质较好，可放宽学历要求 ；6、有相关工作经验者，优先考虑；

职务描述：1、严格遵守公司的各项规章制度，保守公司机密；2、每天及时翻译处理客户信函，当日邮件必须当天处理、回复；3、对客户定单执行情况进行全程跟踪，及时协调相关部门，确保定单顺利完成；4、负责客户投诉问题的内部及时反馈，根据内部提供的信息整合后回复客户，做好与客户的各种沟通工作；5、负责及时跟催所负责客户的应收款工作；6、负责维护更新客户的价格，定单，发票以及项目资料等重要文件；7、建立完整的客户档案，负责客户满意度的调查，提高客户对本公司产品及服务的信心；8、充分了解公司产品，从而不断提升自身综合能力；9、负责协助公司做好新客户或新项目前期开发与调研工作；10、协助公司做好客户来访工作；11、完成上级领导交办的其它工作任务。职务要求：1、外贸英语专业，大专以上学历，流利的外贸英语操作水平，专业英语4级以上优先考虑 。2、熟练使用相关办公软件及机械制图软件，具备基本的网络知识。3、应届毕业生成绩优异可优先考虑。

所属单位：总部工作地点：各地需求人数：若干职务描述：1、负责立体车库日常的保养维护工作；2、负责立体车库故障发生时的处理及维修；3、负责与用户单位关系的协调及沟通工作；职务要求：1、高中以上学历，机电类专业，从事立体车库行业3年以上，拥有立体车库操作上岗证。2、能掌握各种测量仪器的运用，能看懂电器图纸且必须要有立体车库维修的实际经验。3、熟悉立体车库产品的工艺，最好有立体车库机械、电器技术方面的知识；